第一百六十六章 重组、 增发

sp;我们已经不仅仅是一家创业公司，而是有着很大的社会影响力的商业组织，必须要承担起我们的社会责任感。

  诚信，就是我们从事一切工作的道德和底线，也是易趣人的红线！

  营造一络商业文明的信任体系，是我们应有的责任！

  我们要继续保持创业的激情，

  虽然现在易趣已经是一家上市公司，有着比较大的社会影响力，

  但我们依然是一个年轻的团队。

  我最怕大家开始沉浸在成绩中，变得骄傲自满、不思进取，变得迟缓而堕落。

  这是我不能容忍的。

  我们要不断创新，公司的生命线，是我们不断成长发展的根基，是我们进步的源泉。

  没有了创新，易趣很快就会落伍，就会死掉。

  所以，我们要不断改进、用于尝试，大胆想象，在科學技术和商业模式上，持续进行研发和创新。

  我们要更加开放，

  易趣人要用开放的心态，去學习，去合作。

  开最核心的精神元素。

  我希望未来的易趣，公司，

  更是一个，能创业梦想的同行者，实现梦想的平的发展，就是易趣公司的发展。

  易趣公司所做的一切能够成为国家新的经济驱动力，从而使中国经济社会更加有活力，人民生活水平能够得到提高！

  请所有易趣人，始终记住我们的使命：

  “让世界变得更简单，更有趣！”

  接下来，我们还会进行对公司组织架构、管理制度方面的升级和改进，

  可能会有很大的变革……

  但是，回首易趣创业的4年来，萌芽时期，怀着改变世界的梦想，开始创业。

  在这个过程中，易趣始终在变革中，每一次变革都会带来阵痛，

  但今天不变，明天会更痛。

  世界正在发生着巨大的变化，所以我很抱歉的告诉大家，易趣的变革不会是一时的，而将是时时的，

  所幸，我相信每个易趣人内心有足够的能力，来承受这些变革。

  我想说的是，

  一个优秀的企业，一定是制度不完善靠员工，员工不完善靠制度。

  易趣永远不可能有完善的制度，也永远不可能有完美的员工，但我们会永远走在通往完美和完善的路上！

  我相信，只要我们不放弃信心和梦想，只要我们不断完善和成长，

  总有一天，我们会实现我们的目标和理想！

  我们要感恩在这个信息化浪潮来临的大时代里，我们有很多的机遇，能够实现我们的梦想。

  发展、创新、进步才是硬道理！

  易趣应该是一家开放、透明、分享、具有社会责任的公司，

  应该是一家有文化、有精神、有信念、有担当的公司。

  希望每一个易趣人，

  都能以乐观积极的态度，来面对一切的变革和挑战，从内心认可和相信我们的价值观，像捍卫我们的生命那样，捍卫我们的理想和使命。

  改变世界，让世界更美好！

  隋波。

  2001年11月10日。”

  …………

  正如隋波在公司内部信中所说的，世界正在发生着巨大的变化。

  911对整个世界都产生了极为深远的影响。

  像纳斯达克股市受挫暴跌只是很小的一个方面，

  全球经济和局势，都随之而陷入震荡和不确定中。

  但隋波知道，

  从历史的角度来看，恰恰是这一事件，给中国营造了一个相对缓和的外部环境，也开启了中国经济十年的快速发展时产业更是因此迎头产业的差距进一步缩小。

  2001年11月10日，也就是隋波发出内部信的当天，

  在卡塔尔多哈举行的世界贸易组织（wto）第四届部长级会议上，通过了中国加入世贸组织的法律文件，该议定书将在月11日生效。

  中国也在同日，正式成为世贸组织的第143个成员国！

  此时，国内经济界和學术界，都在为加入世贸之后，各经济领域面临的挑战和机遇，进行着热烈的讨论。

  隋波却注意到，

  加行业内受益最大的，是阿里和老马。

  电商平台的整合，必须加快速度了！

  就在易趣集团上上下下，培训、學习、整风的时候，

  隋波和张奕，开始策划接下来的一系列资本运作计划