第24章 招兵买马（已修）

的人才推荐。

  再不行，把工资调高，总会招到人的。

  双十一：【刚招聘的人在员工管理栏可以查看。】

  方灿灿原本不想耗费积分的，可她突然觉得好奇不知道在系统眼中这三个员工到底资质如何。

  她打开系统栏，查看员工管理。

  姓名：伊若茜

  职位：兼职模特

  相貌：80

  身材：85

  沟通能力：70

  忠诚度：10

  工作效率：50

  学习能力：30

  亲和力：50

  总体评价：该员工颜值身材符合岗位，不过效率偏低，忠诚度很低，脾气也比较暴躁，并非长期合作良选。

  姓名：顾一鸣

  职位：兼职摄影师

  工作能力：60

  沟通能力：60

  忠诚度：60

  工作效率：60

  学习能力：60

  总体评价：该员工各项指标刚好及格，作为兼职摄像师来说性价比颇高。

  姓名：杜存义

  职位：打包发货员

  相貌：40

  身材：50

  沟通能力：40

  忠诚度：70

  工作效率：70

  学习能力：60

  总体评价：该员工没有明显能力硬伤，可以胜任该职位。

  方灿灿松了一口气，原来自己和黎杰找的这三个员工都还不错，至少目前看来还是可以合作的。

  不过摄影师全60分倒是让方灿灿忍不住莞尔一笑。

  至于忠诚度偏低的模特伊若茜，方灿灿觉得原本就是找兼职模特，对忠诚度没有要求，毕竟不是签约合作的正式模特。

  虽说招聘的事情很重要，不过进货的事情也耽误不得。

  在黎杰继续招聘之时，方灿灿开始根据之前选中的款式进行采购。

  由于前期准备工作做的比较好，方灿灿进货的过程倒是异常顺利。